3줄요약1. 회사 신규인력 채용시 유인하기 위하여 스톡옵션 규정 등기하는 경우가 요즘 많음2. 스톡옵션 부여 전, 정관에 규정 마련해야 하고, 등기해야함3. 비상장, 벤처기업 규정이 각 다르니 구분해서 해야 함Q : 회사의 직원들에게 스톡옵션 부여하려고 하는데, 회사에 규정이 없어서 어떻게 진행해야 할까요?주식매수선택권의 개념급여를 충분히 주기 힘든 초기 스타트업이 인재 영입을 위해 주식을 양도(구주양도)하거나 신주를 발행(신주발행)해야 하지만, 이러한 과정없이 스타트업의 인재 영입책으로 활용하기 좋은 제도가 ‘스톡옵션’입니다.미리 정한 가격으로주식을 인수할수 있는 권리스톡옵션이란 회사의 임직원이 일정한 시기가 지난 미래에 일정 수량의 주식을 미리 정해진 가격에 회사로부터 인수할 수 있는 권리를 의..
3줄요약1. 주식양도시 이사회 승인받지 않으면 회사에 효력없게 하는 규정2. 양도승인 없어도 당사자간에는 효력있지만, 회사에 효력이 없으니 의결권 행사 불가3. 현재는 거의 하지 않는 등기임Q : 주식양도시 회사의 승인을 얻도록 할수 있는 방법이 있을까요?주식의 양도란?주식의 양도는 상법 제355조에 따라 자유입니다. 다만, 회사는 정관으로 정하는 바에 따라 그 발행하는 주식의 양도에 관해 이사회의 승인을 받도록 할 수 있으며, 이에 위반해 이사회의 승인을 얻지 않은 주식의 양도는 회사에 대해 효력이 없습니다. 원칙적으로는 비상장 회사의 주식이라도 다른 사람에게 매각·양도할 수 있는데, 정관에서 이사회의 승인을 얻어야 양도할 수 있도록 규정할 수 있다는 뜻입니다.주식의 양도제한과 이사회의 승인상장회사라..
3줄요약1. 임원보수, 퇴직금 등 지급규정 신설, 변경은 정관의 일부로 주주총회 특별결의 사항임2. 세법에서 규정한 액수보다 더 많이 지급하려면 규정 마련 필요3. 통상 샘플이 있고, 회사 사정에 맞게 배수, 금액 등 규정 수정후, 주주총회 특별결의 의사록 공증 통해서 절차진행Q : 임원보수, 퇴직금 규정을 만들어 의사록공증을 받고 싶습니다. 어떻게 진행해야 하나요?임원의 보수, 퇴직금법인 정관과 임원관련 보수, 퇴직금 지급 규정은 법인의 절세전략과 리스크 관리 전략의 출발점에 해당합니다. 임원의 보수는 급여, 상여금, 성과급, 퇴직금, 퇴직위로금 등이 있는데 민형사상 적법절차를 거쳐 지급되어 민형사상 적법하다 하더라도 세법상 불이익이 있을 수 있습니다.따라서 회사설립시의 정관작성 단계부터 세법상 허용되..